5月12日是國際護士節(jié)。有媒體的相關(guān)調(diào)查數(shù)據(jù)顯示，在廣東東莞一次1136份有效問卷的調(diào)查中，75.88%的受訪護士表示曾遭遇患者咒罵、威脅、侮辱等語言暴力，3.96%曾被患者毆打。另外，9.86%的受訪護士表示曾被患者性騷擾，僅14%受訪護士沒遇過患者暴力。（5月12日《南方都市報》）

護士是醫(yī)療體系的最基層服務人員，護士也是直接給患者提供治療和服務的群體。在醫(yī)患關(guān)系緊張的大環(huán)境中，護士的境遇不樂觀并不難想見。但當“僅14%受訪護士沒遇過患者暴力”這一調(diào)查統(tǒng)計結(jié)果展現(xiàn)在面前時，確實令人擔憂。

相對于醫(yī)生，護士不僅收入低，而且往往極容易成為醫(yī)患沖突的直接受害者。但事實上，很多時候，護士因醫(yī)患矛盾而受委屈甚至被患者打罵，其又比醫(yī)生更冤枉，更具有“替罪羊”的特質(zhì)。因為，護士只是相關(guān)醫(yī)生與醫(yī)院治療的落實者，醫(yī)患矛盾大多數(shù)也不是因為護士引起的。就因為護士直接與患者接觸，直接為患者治療或者服務，反而成了患者第一個遷怒的對象。

而強加于護士身上的辱罵、毆打等，又往往會造成護士沒有職業(yè)榮譽感，甚至會導致護士人才流失問題，最終顯然不利于護士這一職業(yè)的發(fā)展，不利于護理水平的真正提升。

醫(yī)患關(guān)系是需要改變與緩和的，這其中顯然又以改善患者與護士之間的關(guān)系最為迫切。當然，患者與護士的關(guān)系，不過是醫(yī)患關(guān)系的一個環(huán)節(jié)，其改善起來，依然依賴于醫(yī)療體制的改革，依賴于“看病難、看病貴”等問題能夠從根本上得到有效緩解。很明顯這是一個長期的任務，也必將經(jīng)過一個長期的過程。但在此之前，我們的患者，顯然有必要多給護士一些理解，多給她們一點體諒。至少，在實習護士扎針一次沒成功的時候，不妨給點鼓勵；遇到醫(yī)患糾紛時，保持克制，莫拿護士當出氣筒；親人故去，心情不好，也莫“雞蛋里挑骨頭”，抓住護士就毆打等等。