反剝削 工學(xué)醫(yī)護也上街頭

團結(jié)工聯(lián)偕同近日炒得火熱的醫(yī)護勞工團體，以及全臺學(xué)生組織，共同發(fā)起“五一勞工反剝削大游行”，1日中午由自由廣場出發(fā)。

過勞癱瘓 泣雇主不賠

在聲寶公司擔(dān)任業(yè)務(wù)主管的郭盈志，6年前超時工作結(jié)果急性顱內(nèi)出血，目前仍癱瘓住院，郭盈志的媽媽昨天在“立法院”泣訴聲寶不愿賠償。民進黨“立委”林淑芬、劉建國表示，將提案修法廢除責(zé)任制，并要求雇主，若不法延長工時，導(dǎo)致勞工遭受職災(zāi)，應(yīng)負(fù)相關(guān)刑責(zé)。

郭媽媽說，兒子發(fā)病前一周，每天工作超過16小時，發(fā)病前一個月加班時數(shù)更超過100小時。2年前兒子經(jīng)勞保局認(rèn)定為過勞職業(yè)病，但聲寶遲遲不賠償，目前仍在訴訟中。六年來為支付郭盈志的醫(yī)療費，郭媽媽已舉債700多萬元新臺幣。

林淑芬說，她將與劉建國、臺聯(lián)黨“立委”林世嘉、國民黨“立委”陳學(xué)圣等人共同提出“勞工安全衛(wèi)生法”修正草案，要求雇主應(yīng)預(yù)防勞工因輪班、夜班、長時間工作或心理壓力引起的傷病。若雇主不法延長工時，導(dǎo)致勞工遭受傷病或死亡應(yīng)負(fù)刑責(zé)。

民進黨“立院”黨團書記長陳亭妃表示，“勞基法”八十四條之一為工時規(guī)范解套，被雇主濫用為“責(zé)任制”，甚至以此為由逃避加班費，應(yīng)修“勞基法”予以廢除。